Hallo Landwirte! 👋
Die Entwicklung des Advanced Employee Managers wird fortgesetzt. Heute geht es zur Sache: Hier sind die allerersten Screenshots der Benutzeroberfläche!
📸 1. Das Mitarbeitermenü (Bilder: 1, 2)
Keine anonymen Arbeiter mehr. Hier ist Ihr neuer HR-Hub zur Verwaltung Ihres Teams:
- Klarer Überblick über Profile, Fähigkeiten, Gehälter und Fachgebiete.
- Verwaltung der jedem Mitarbeiter zugewiesenen Ausrüstung.
⚙️ 2. Workflow-Editor (WIP) (Bilder: 3)
Wie angekündigt gibt es hier das Tool, mit dem Sie Ihre eigenen Arbeitsroutinen erstellen können.
- Visuelle und einfache Gestaltung Ihrer personalisierten Aufgabenketten.
- Hinweis: Das Design wird noch verfeinert, aber die Logik dahinter ist bereits funktionsfähig!
Ich brauche Ihr Feedback! Was halten Sie von der aktuellen Ergonomie? Gibt es Informationen, die Sie unbedingt auf den ersten Blick in der Akte eines Mitarbeiters sehen möchten?
Vielen Dank für Ihre Unterstützung! 🚜💨
Hallo zusammen! Hier sind einige Neuigkeiten zur Entwicklung von Advanced Employee Manager.
Das Ziel des Mods bleibt unverändert: eine 100 % autonome Mitarbeiterverwaltung zu bieten, die sich auf den menschlichen Aspekt und die Karrieren Ihrer Mitarbeiter konzentriert. Wir wollen keine einfachen Roboter, sondern echte Mitarbeiter, die intelligente Entscheidungen treffen können.
Folgendes ist gerade in der neuesten Version angekommen:
🧠 Intelligentere KI (Workflow-Logik)
Der Kern des Systems wurde überarbeitet. Mitarbeiter starten nicht mehr einfach wahllos eine Aufgabe.
- Respekt vor der Ernte: Die KI folgt jetzt strikt einem Erntekalender. Es weiß genau, wann und in welcher Reihenfolge gemulcht, gepflügt oder gesät werden muss.
- Transit Logic (GOTO): Keine magische Teleportation oder untätiges Stehen mehr. Wenn ein Feld weit entfernt ist (>150 m), wird der Mitarbeiter die Initiative ergreifen, vor Arbeitsbeginn auf der Straße dorthin zu fahren.
- Anti-Blocking: Ein „Watchdog“-System überwacht ständig die Arbeiter. Wenn sie stecken bleiben, versucht der Mod, die Situation selbst zu lösen, oder benachrichtigt Sie.
🧑🌾 Spezialisierung und Fähigkeiten (Neu!)
Jeder Arbeitnehmer ist einzigartig und verfügt über seine eigenen Fähigkeiten. Sie führen standardmäßig nicht mehr alle die gleichen Aktionen aus! Während ein normaler Mitarbeiter grundlegende Feldaufgaben erledigen kann, müssen Sie für optionale oder technische Aufgaben (z. B. Kalkstreuen) speziell qualifiziertes Personal einstellen. Es liegt an Ihnen, das richtige Team zusammenzustellen!
⚙️ Benutzerdefinierte Workflows
Sie haben jetzt Zugriff auf eine spezielle Seite, auf der Sie Ihre eigenen Routinen erstellen können. Sie können einen benutzerdefinierten Workflow entwerfen, um die Arbeit Ihrer Mitarbeiter in einem bestimmten Bereich zu automatisieren und präzise zu steuern.
🛠️ Für fortgeschrittene Tester
Für diejenigen, die alles kontrollieren möchten, können Sie mit neuen Konsolenbefehlen (emStartJob) eine bestimmte Aktion erzwingen (z. B. ihnen befehlen, zu pflügen, auch wenn die KI anders denkt). Dies ist das perfekte Werkzeug, um im Zweifelsfall die manuelle Kontrolle zurückzugewinnen.
🔜 Nächste Schritte (Roadmap)
Die Arbeit an den Phasen 2 und 3 geht unermüdlich weiter:
- Parkverwaltung: Bald können Sie Garagenplätze definieren. Sobald die Arbeit erledigt ist, bringt der Mitarbeiter den Traktor automatisch an seinen Platz zurück. Wenn der Platz belegt ist, werden sie versuchen, so nah wie möglich zu parken und Ihnen eine Benachrichtigung zusenden.
- RPG-Fortschritt: Ihre Mitarbeiter verdienen XP durch Arbeit (Fahren, Ernten, Technik).
- Vorbeugende Wartung: Ein Mitarbeiter mit hohen „technischen“ Fähigkeiten wird Ihre Ausrüstung viel langsamer verschleißen.
Der Mod befindet sich noch in der aktiven Entwicklung (Alpha/Beta), aber die Grundlage für vollständige Autonomie ist jetzt wirklich gelegt.
Zögern Sie nicht, Ihre Ideen und Ihr Feedback in den Kommentaren mitzuteilen!
Scripte
